Analista De Departamento Pessoal Sênior - Essa pessoa será responsável por garantir o cumprimento das obrigações legais e atuar como referência técnica da área. Responsabilidade- s: Executar e validar processos de admissão, demissão e féri- as; Processar e conferir folha de pagamento, encargos e benefíci- os; Gerir e acompanhar afastamentos, licenças e atestad- os; Atuar com obrigações acessórias: eSocial, CAGED, SEFIP, RAIS, DIRF, entre outr- as; Realizar fechamento contábil e provisões de fol…